Q&A 15

넥플릭스가 1000명을 짜른다고 발표 한 후 링크드인에 관련 포스트들이 무척이나 많이 눈에 띄이는 군요. 아마존도 그렇고 정말 AI 때문일까요?

안녕하세요. 켈리포니아 사는 지인분께 KAITA 라는걸 알게되서 오늘 가입하게 되었어요. 현재 엘에이 지역에서 디자이너로 일하고 있습니다. 큰 회사는 아니지만 피그마, 스케치, 어도비 같은 소프트웨어를 사용해서 로고

요즘 AI 시대가 발전 하면서 코드 에디터도 열지 않고 모든걸 프롬프트로 AI 에게 믿고 맡긴다는 이야기가 계속 들립니다. 이런 시대에 회사들은 어떤식으로 인터뷰를 진행하나요? 요즘도 아직 릿코드 나 해커랭크로 코딩

요즘 들어 계속 들려오는 레이오프 이야기. 한국에서도 그렇다면서요? 이 흐름이 언제까지 계속 될까요? 어떤 기술을 배워야지 잘 살아남을수 있을지 고민 입니다.

요즘 일자리를 지원하면 떨어지는 경우가 많은데 한편 모든 일자리 지원서들이 같은 포맷도 아니라서 종종 이력서를 만들고 질문에 대한 자세한 대답을 적어야 할때 (예: why do you want to work for

안녕하세요. NVIDIA Referral 필요하시면 댓글 달아주세요..레퍼럴 해드립니다. /똥강

최근 링크드인 포스트에서 보았는데 Forrester 연구 결과에 따르면 55% 회사들이 "AI 때문에" 직원들을 내보냈던 결정을 후회하고 다시 고용하는 패턴을 보인다고 하네요. 다음은 한국 번역 버전 입니다. 202

안녕하세요, 저는 swe로 일한지 한달된 신입인데 아직은 기존 회사 프로그램들 따라가고 회사/팀 규칙이나 각종 용어들 찾아보고 정리하느라 정신이 없다보니 제가 해야할 일이 먼저 생각나지 않고 시키는 일만 열심히 하는

저는 제가 하고있는것처럼 기술 엔지니어가 사업기획팀에서의 PoC, 데모 및 기술 제안서 작성하는 것처럼 융합직종이 대세가 될것같은데 이런것처럼 어떤 직종, 직무가 AI 시대에서 흥할지 여러분들의 다양한 의견이 궁금합

개발자로 오래 근무하다가 시큐리티쪽에 관심이 있지만 망설여지고 있습니다. 시큐리티쪽 일을 하면 괜찮을때 칭찬 못 받고 문제 생기면 책임져야 할것 같아서요. 시큐리티쪽으로 업을 바꾸면 좋은 점이 뭔가요? 추가 질문으로